哺乳期离婚后孩子的抚养费，一般根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费通常按其月总收入的一定比例给付；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入确定。

在确定哺乳期离婚后孩子的抚养费时，有多种因素需要综合考量。根据相关法律规定，抚养费的数额可以根据以下标准来确定。

对于有固定收入的一方，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。如果需要负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。这里所说的月总收入，包括工资、奖金、津贴等所有固定的收入来源。例如，一方月工资收入为 10000 元，那么每月支付的抚养费可能在 2000-3000 元之间。

对于无固定收入的一方，则可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定抚养费数额。比如从事个体经营的人员，收入不稳定，就可以根据当地同行业的平均收入情况来计算。假设当地同行业年平均收入为 12 万元，平均每月 1 万元，那么抚养费也可按照 20%-30%即 2000-3000 元左右来确定。

此外，如果存在特殊情况，抚养费的比例可以适当提高或者降低。比如孩子患有重大疾病需要高额的医疗费用，或者一方收入极低且生活困难等情况。

抚养费的给付方式一般有定期给付和一次性给付两种。定期给付可以按月、按季度或按年支付；一次性给付则是在有条件的情况下，将孩子到成年所需的抚养费一次性支付完毕。

抚养费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可以停止给付抚养费。

总之，哺乳期离婚后孩子抚养费的确定需要综合多方面因素，以保障孩子的健康成长和正常生活需求。

法律依据：

《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>婚姻家庭编的解释（一）》 第四十九条

抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。