上班工资不给可以拨打12333、12351、12348等电话进行投诉。

在劳动者遇到上班工资不给的情况时,有多个投诉电话可供选择。12333,这是人力资源社会保障服务热线。它是专门为群众提供人力资源和社会保障政策咨询以及办事指南服务的重要渠道。当劳动者遭遇工资拖欠问题时,拨打这个电话,能向相关工作人员详细说明自身情况,比如工作单位、工作时长、未支付工资的具体金额和时间段等。工作人员会根据所提供的信息进行记录,并按照规定的流程将问题转交给相应的劳动监察部门进行处理。

12351,这是全国工会职工维权热线。工会是职工权益的重要维护者,拨打12351,工会组织会积极介入。工会工作人员会了解劳动者的诉求,为其提供专业的法律建议和维权指导。如果情况合适,工会还会代表劳动者与用人单位进行沟通协商,督促用人单位支付拖欠的工资。

12348是公共法律服务热线。该热线由专业的律师团队提供服务,当劳动者对工资拖欠问题涉及的法律条文、维权途径等存在疑问时,拨打12348可以获得免费的法律咨询服务。律师会根据具体情况,为劳动者分析其权益是否受到侵害以及如何通过合法途径解决问题,比如是否可以申请劳动仲裁、提起诉讼等。

除了以上电话投诉方式,劳动者还可以前往当地的劳动监察部门进行现场投诉,或者准备好相关证据材料,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,以维护自身的合法权益。

上班工资不给打什么电话投诉(0)

法律依据:

《中华人民共和国道路交通安全法》 第七十条

在道路上发生交通事故,车辆驾驶人应当立即停车,保护现场;造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员,并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的,应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。

在道路上发生交通事故,未造成人身伤亡,当事人对事实及成因无争议的,可以即行撤离现场,恢复交通,自行协商处理损害赔偿事宜;不即行撤离现场的,应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。

在道路上发生交通事故,仅造成轻微财产损失,并且基本事实清楚的,当事人应当先撤离现场再进行协商处理。