信用卡诈骗隶属于诈骗犯罪类型，二者严重程度需结合具体犯罪情节判断。一般而言，信用卡诈骗在特定情形下处罚可能更重，因为它侵犯的不仅是公私财产所有权，还破坏了金融秩序。

在法律规定中，诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。而信用卡诈骗罪是指以非法占有为目的，违反信用卡管理法规，利用信用卡进行诈骗活动，骗取财物数额较大的犯罪行为。

从量刑标准来看，诈骗罪依据《中华人民共和国刑法》规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

信用卡诈骗罪根据《中华人民共和国刑法》规定，进行信用卡诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产。

可以看出，信用卡诈骗罪除了有与诈骗罪类似的自由刑外，还有明确的罚金刑下限要求，在经济处罚方面更为严厉。而且，信用卡诈骗针对的是金融领域的信用卡这一特定对象，危害到了国家的金融管理秩序，这是其与普通诈骗罪的重要区别。不过，如果普通诈骗犯罪的数额特别巨大、造成的后果极其严重，其量刑也可能与信用卡诈骗的重刑相当。所以，不能简单地判定诈骗与信用卡诈骗哪个更严重，要综合犯罪的具体数额、情节、危害后果等多方面因素进行考量。

法律依据：

《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条

用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。