工伤认定书被推翻的后果是什么

工伤认定书被推翻意味着原本认定的工伤情况不再成立。这对劳动者而言，会失去基于工伤应享有的一系列权益保障，如医疗费用报销、停工留薪待遇、伤残补助等。对用人单位来说，将无需承担工伤赔偿责任，可能避免了一笔较大的经济支出。被推翻还可能引发双方的争议和后续的法律程序。

一、工伤认定书被推翻的后果是什么

工伤认定书被推翻会产生多方面的后果。

1、对劳动者的影响

劳动者将无法再享受工伤待遇。原本依据工伤认定可获得的医疗费用报销将无法实现，这意味着劳动者需要自行承担因受伤产生的医疗开支，可能给其家庭带来沉重的经济负担。停工留薪期间的工资也会受到影响，劳动者可能无法获得原工资福利待遇，生活来源可能出现中断。如果因工伤导致伤残，无法获得伤残补助金等赔偿，这会严重影响劳动者今后的生活质量和经济状况。

2、对用人单位的影响

用人单位无需再承担工伤赔偿责任。原本可能需要支付的大笔医疗费用、伤残补助金等费用不用再支出，这在一定程度上减轻了用人单位的经济压力。但同时，如果劳动者对推翻结果不满，可能会与用人单位产生纠纷，影响用人单位的正常生产经营秩序。

3、法律程序方面

工伤认定书被推翻后，可能会引发新的法律程序。劳动者可能会对推翻结果不服，选择提起行政复议或行政诉讼，这将耗费双方大量的时间和精力。

二、工伤认定书被推翻后劳动者如何维权

当工伤认定书被推翻后，劳动者可通过以下途径维权。

1、申请行政复议

劳动者可以在规定的时间内，向作出工伤认定决定的上一级行政机关或同级人民政府提出行政复议申请。在申请时，要准备好充分的证据材料，证明自己符合工伤认定的条件。比如提供事故现场的证人证言、医院的诊断证明等，以支持自己的主张。

2、提起行政诉讼

如果行政复议结果仍不能让劳动者满意，劳动者可以向有管辖权的人民法院提起行政诉讼。在诉讼过程中，要积极配合法院的工作，按照法律程序进行举证、质证等活动。可以聘请专业的律师，为自己提供法律帮助，增加胜诉的可能性。

3、重新收集证据

劳动者要仔细分析工伤认定书被推翻的原因，重新收集相关证据。例如，如果是因为证据不足导致被推翻，就要进一步寻找能够证明工伤的证据，如监控视频、同事的详细证言等。

三、哪些情况可能导致工伤认定书被推翻

以下几种情况可能导致工伤认定书被推翻。

1、证据不足

申请工伤认定时提供的证据无法充分证明事故属于工伤。比如，没有清晰的事故现场证据，无法确定事故发生的时间、地点和原因。或者证人证言存在矛盾，不能形成完整的证据链，导致工伤认定缺乏足够的依据。

2、不符合工伤认定条件

经过进一步调查发现，受伤情况不符合《工伤保险条例》规定的工伤认定条件。例如，劳动者受伤是由于自身故意犯罪、醉酒或者吸毒等原因导致的，这种情况下就不能认定为工伤。

3、程序违法

在工伤认定过程中，如果存在程序违法的情况，也可能导致工伤认定书被推翻。比如，工伤认定部门没有按照规定的时间进行调查、没有听取用人单位或劳动者的陈述和申辩等。

工伤认定书被推翻会对劳动者和用人单位产生重大影响。劳动者可能失去工伤权益，用人单位可能避免赔偿责任，还可能引发法律程序。劳动者在认定书被推翻后可通过多种途径维权，同时要了解哪些情况可能导致认定书被推翻。如果您在工伤认定等方面还有其他法律问题，欢迎在本站免费问律师，我们将为您提供专业的法律解答。