在工地受伤老板不付医院费，可先自行垫付并保存好相关票据，然后通过与老板协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或向法院起诉等途径来维护自身权益。

当在工地受伤老板不支付医院费时，首先要确保自身得到及时的治疗。即使老板不支付费用，也不要因为费用问题延误治疗，应先自行垫付医疗费用，同时务必保存好所有与治疗相关的票据，如病历、诊断证明、费用清单等，这些都是后续维权的重要证据。

第一步可以尝试与老板进行协商。心平气和地与老板沟通，向其说明受伤的情况以及治疗的必要性，要求老板支付医疗费用。在协商过程中，要注意保留好相关的聊天记录、通话录音等，以防后续需要。

如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有职责对用人单位的劳动用工情况进行监督检查。向其提供在工地受伤的相关证据，如劳动合同、工作证、考勤记录等，劳动监察部门会对该情况进行调查，并根据调查结果责令老板支付医疗费用。

还可以申请劳动仲裁。需要向当地的劳动仲裁委员会提交仲裁申请，同时提供能证明劳动关系和工伤事实的证据。劳动仲裁委员会会根据双方提供的证据进行审理，并作出裁决。若对劳动仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。

此外，如果符合法律援助的条件，还可以申请法律援助。法律援助机构会为其指派律师，免费提供法律服务，帮助劳动者更好地维护自己的合法权益。在整个维权过程中，要保持冷静，依法依规进行，确保自己的权益得到最大程度的保障。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条

因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

（九）劳动能力鉴定费。