离婚时女方无工作，孩子抚养权的判决需综合多方面因素。两周岁以下的子女，一般随女方生活；两周岁以上未成年子女，法院会根据双方具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决；子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。女方无工作可能对争取抚养权有一定不利影响，但并非决定性因素。

在离婚案件中，孩子抚养权的判定核心原则是最有利于未成年子女。对于两周岁以下的子女，通常会判给女方。这是因为在这个阶段，孩子对母亲的依赖程度较高，母亲的照顾对孩子的成长更为有利。不过，如果女方存在一些不利于孩子成长的情形，比如患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不宜与其共同生活；有抚养条件不尽抚养义务，而父亲要求子女随其生活等情况，孩子也可能判给男方。

当子女处于两周岁以上不满八周岁时，女方无工作这一情况会在抚养权判定中被考虑。法院会综合双方的抚养能力和抚养条件等因素。虽然女方无工作可能意味着经济上相对薄弱，但如果女方能够证明自己有其他方面的优势，如能给予孩子更多的陪伴、有良好的教育理念和方法、有稳定的居住环境等，也有可能获得孩子的抚养权。同时，如果男方存在不良嗜好、工作繁忙无法照顾孩子等不利于孩子成长的因素，女方争取抚养权的机会也会增加。

对于已满八周岁的子女，法院在判决抚养权时会充分尊重其真实意愿。因为这个年龄段的孩子已经有了一定的认知和判断能力，能够表达自己更愿意和哪一方生活。即使女方无工作，但如果孩子明确表示愿意跟随女方生活，这在很大程度上会影响法院的判决。此外，法院还会考虑双方的家庭环境、祖父母或外祖父母协助抚养的意愿和能力等因素。例如，如果女方的父母身体健康、有意愿且有能力帮助女方照顾孩子，这也可以作为女方争取抚养权的有利条件。总之，女方无工作并不直接决定孩子抚养权的归属，而是需要综合各种因素来判断。

法律依据：

《中华人民共和国民法典》 第一千零八十四条

父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。

离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。

离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。